Arbeitgeber weisen Vorwurf der Diskriminierung zurück

Bern. Keine Muslime! Stünde diese Vorgabe in einem Stelleninserat, würde sich ein Arbeitgeber strafbar machen. Eine Diskriminierung lässt sich aber nicht nachweisen, wenn das Kriterium still angewendet wird. Für Muslime ein Problem: 46 Prozent fühlen sich bei der Jobsuche benachteiligt.